@home - L'église là où tu es

VI
SI
ON

Une vision simple,
Une mission efficace

@home est un mouvement organique et simple de multiplication de disciples qui vit en réseau d'églises de maison

Mouvement

et si le tout nous échappait pour grandir de manière incontrôlée ?

Organique

et si nous faisions le pari d’un organisme et non d’une institution ?

Simple

et si la vie d’église allait à l’essentiel, sans complexification inutile ?

Multiplication

et si nous étions alignés avec cette facette de la personnalité de Dieu ?

Disciple

et si nous faisions ce que Christ nous a demandé : faire des disciples qui font des faiseurs de disciples ?

Implanter

et si nous imaginions nos communautés comme des lieux d’ébullition missionnelle ?

VA
LEU
RS

18 valeurs
qui nous animent

LE
XI
QUE

Découvre notre
langage @homique

Le discipulat

Nos VIP

Chaque @homien est encouragé à prier pour savoir quels sont les personnes que Dieu lui confie. On les appelle les VIP, car ils sont très importants pour nous. Cela commence par nos enfants, mais aussi toutes les connections organiques que Dieu nous invite à faire. Nous centrons alors notre énergie, notre temps dans ces relations profondes que nous faisons au un à un.

Multiplication

Nos régions

Nous avons plusieurs régions. Dans chaque région, nous avons une équipe de ministère régionale qui porte la région. Chaque @home appartient à une région et est dirigée par un ou plusieurs parents spirituels (les PS). Chaque participant à un @home est appelé à devenir PS et à former sont propre @home.
Le tout est chapeauté par l'équipe de ministère romande.

Soirées de leader

Soirées PS

Une fois par mois, nous faisons une soirée de rencontre avec les parents spis de chaque @home. Ces rencontres ont soit un caractère local (par région), soit un caractère romand 3-4x par an (avec tous les parents spis de chaque région). Des temps de louange, d'enseignement, de partage, de témoignage, d'ateliers, de consécration, d'engagement, de profondeur, etc.

Nos rencontres de leaders

WE PS Romand

Une fois par année, lors du WE du jeûne fédéral, nous faisons nos traditionnels week-end pour les parents spirituels à la Lenk (anciennement à Lamoura). C'est l'occasion de nous rassembler avec tous les leaders du réseaux pour se ressourcer et se fortifier les uns les autres.
En 2022, nous avons notamment invité les Fritsch (F) comme orateurs qui nous ont partagé leur vidéos "Il l'a dit".

Pour bien commencer l'année

Matinées avec les EME

Rencontre des équipes de ministières de chaque région, organisé par l'équipe de ministère romande. Généralement, un seul mot ou une phrase nous accompagne toute l'année:

Christ au centre
Le Discipulat
QQ - Qualité vs Quantité
Lâche du lest
Fais-le vraiment

Rencontres du printemps

T@G Romand à Montcherand

Des temps de rencontre avec tous le réseau, une occasion de vivre des temps multi-pistes, des ateliers, Marshmallows, échanges, repas canadiens.
Pour les plus courageux, possibilité de dormir dans les grottes ou de faire du camping sur place le soir d'avant.

Impulsion d'été pour les jeunes

Camps pour les ados

Avec des aventures de folies à Bellerive. L’idée est d'apporter un soutien dans le discipulat des ados en leur proposant un temps mémorable composé d’activités sympas et de petits enseignements bibliques utiles à leur enracinement en Christ. On souhaite aussi offrir l’occasion de développer des relations entre les ados du mouvement.

Tous ensemble

T@G Playa à la plage d'Yverdon

Rencontre avec tout le réseau afin de tisser des connexions dans une ambiance détendue. A l'ordre du jour: déguastation de bière, guêpes, baignade, VIP, canoé, plancha.
Ce sont des bonnes occasions pour inviter nos VIP et se ressourcer avec tout le réseau.

En octobre

Turning Suisse Romande

@home s'implique dans le Turning pour vivre une phase d'annonce de l'Evangile dans les rues... Ce sont des moments défiants, mais qui portent du fruits. Un temps à part pour annoncer l'Evangile. Le Turning est un outil puissant.

PARA
DIG
MES

Quelques paradigmes
que nous souhaitons vivre

Un paradigme correspond à une manière habituelle de penser et/ou de faire

LES PARADIGMES QUE NOUS AIMONS

Afficher Plus

Moteur de tout
Nous voulons nous mettre en marche et vivre premièrement le Grand commandement d’amour du Christ. Le commandement de la Grande mission découle de cela.
Perception de l’humanité
Nous voyons l’humanité comme créée à l’image de Dieu, avec un accident de parcours appelé péché, qui est déjà rattrapé par l’œuvre de Christ à la croix. Nos frères et sœurs ne sont pas juste de pêcheurs graciés, mais des créatures merveilleuses graciées.
Sacerdoce universel
Nous considérons chaque personne de notre mouvement comme étant ministre, prêtre et prophète. Chacun sert avec les dons que Dieu lui a donnés. Les dons sont reconnus aux fruits qu'ils portent.
Ensemble focalisé (bounded set vs. centered set)
Notre mouvement est un ensemble centré sur Jésus ; on ne se définit pas par la frontière « dedans-dehors »
Belong-believe-behave
Chez nous, un nouveau venu est accueilli, peu importe son niveau de péché ; il peut vivre la transformation par Jésus.
Être l’église, pas aller à l’église
Nous visons l’église organique et relationnelle là où nous sommes, avec nos frères et sœurs, rassemblés physiquement et/ou autour de la même vision. Christ, le centre, en est la tête.
Paternité/maternité spirituelle
Les personnes que quelqu’un amène à la foi ou qui sont spirituellement adoptées sont ses enfants spirituels légitimes dans la foi et il en prend soin. Il n’y a pas moyen de parquer des bébés spirituels dans l’église.
Discipulat
Les parents accompagnent activement les jeunes chrétiens dans la maturité de l’être et du faire dans un cadre de vie continue (discipulat = coaching + mentoring + vie partagée).
Mode de multiplication
Nous souhaitons que les parents spirituels envoient leurs enfants spirituels, dès qu’ils sont mûrs pour cela. La multiplication ne se produit pas par division cellulaire.
Qui nourrit qui
Nous croyons que les adultes spirituels selon 1 Jn 2 sont capables de se nourrir spirituellement et de nourrir ceux qui leurs sont confiés.
Authenticité
Nous sommes tous invités à nous ouvrir sur tous les sujets de préoccupation à des personnes de bienveillantes et de confiance.
Redevabilité
Nous vivons le fait que dans le corps de Christ, il y a des personnes auxquelles nous rendons régulièrement et librement des comptes devant Dieu.
Enseignabilité
Nous ne prenons plus les choses apprises comme justes et établies à tout jamais et nous nous efforçons à apprendre et à grandir au contact de Dieu et des autres, qu'ils soient croyants ou non.
Modes de pensée
Nous faisons place à divers modes de pensées, le plus possible renouvelée, relationnelle, intégrative (raison ET relation), participative, consultative, « hébraïque », non dualiste, etc.
L'entité de base est la famille
Dans nos églises organiques et relationnelles les familles sont les entités de base : elles se développent et servent en tant qu'équipes familiales, en incluant les célibataires.
Place de la femme
Dans une soumission mutuelle, chacun - homme ou femme - peut exercer le service selon ses dons.
Vécu intergénérationnel
Chaque génération entre dans son plein potentiel et vit son appel en interdépendance maximale, sans cloisonnement rigide.
Responsabilité spirituelle des parents
Dans notre contexte, les parents assument la responsabilité de la formation de leurs enfants et la communauté les soutient. Pas l’inverse.
Foi de nos enfants
Nos enfants sont nos premiers disciples que nous influençons et accompagnons vers la maturité, sans démissionner.
Potentiel spirituel des enfants
Les enfants sont une partie de l’église d’aujourd’hui, avec un plein potentiel spirituel dans chaque stade de leur croissance.
La structure de l’assemblée
Nous choisissons notre structure pour permettre de bien vivre nos valeurs. La structure nous sert. Le focus premier n’est jamais sur la structure.
Financement des ministères
Nous participons à financer les ministères du Royaume avec libéralité, sans attentes de retours directs sur investissement. Autant des apôtres, des bergers, etc.
Relations d’alliance
Nous visons des engagements mutuels réels, dans la gratuité, la liberté, le respect mutuel et l’authenticité. Nous renonçons aux relations de contrat (donnant-donnant, attentes conditionnelles, ruptures liées aux performances, etc).
Générosité
Nous croyons que c’est dans l’écoute de Dieu que 0% et 100% de notre revenu devient une expression de notre générosité régulière.
Dons ministériels
Nous observons que chaque chrétien a un mélange des 5 facettes ministérielles, certaines pouvant être plus prononcées, en fonction des appels respectifs.
Lead collégial
Nous vivons un leadership d’église multi-facette, avec une dimension d’équipe vivant la collégialité en soumission mutuelle. Le rôle pastoral réadapté en fait partie.
Un processus missionnel global
La prière, l’évangélisation, le discipulat et l’implantation d’églises sont les phases interconnectées d’un seul et même processus vécu par une église. Chaque phase nécessite la bénédiction de la phase précédente...
Evangélisation
Style de vie évangélistique, sans « agenda caché » pour ceux que Dieu nous confie. Par amour, que ce soient envers des connaissances ou des inconnus.
Implantation d’église
Nous croyons qu’il y a de la place pour une multiplication de familles spirituelles dans chaque quartier, chaque village, chaque ville.
Unité du Corps
Nous croyons en l’« église de région » apostolique (collaboration forte entre les différentes églises d’une région avec une vision pour la région, la ville…)
Croissance organique
La multiplication se vit de manière « organique », par envois d’enfants spirituels par des parents spirituels.
Multiplication du leadership
Nous voyons des équipes qui donnent naissance à d’autres équipes qui fonctionnent en parallèle et/ou ensemble, dans diverses sphères de service.
Héritage
Nous allons plus loin que les générations ministérielles précédentes que nous honorons, parce qu’elles nous ont donné un précieux héritage sur lequel nous pouvons bâtir, sans les évincer.